第五百二十一章 谋划(1 / 2)

真要是有这么一天,人类明会变成什么样子?方远也不知道,是选择同流合污,还是选择保持本心,这都不是他能够预测的事情,再说了,对于这方面,他的能力确实不如在学术方面那么高。

只能竭尽所能,让人类明保持本心,而不是成为那些人中的一员,能力上要有和对方抗衡的水准,但不代表行事方式上面,也要向对方靠近,为此,不管是方远还是上面的领导要考虑的事情都很多。

最起步不会是只考虑怎么让人类明在最短的时间内崛起这一件事情,更多的是在快速崛起的同时,让人们有一个正确的价值观,每个人的价值观都是不一样的,不用要求所有人的价值观都一样。

只是要在一些事情上,让人们的价值观比较统一,也就是一直以来的精神建设,一些人的素质并不是随着时代的进步而跟着进步的,如果是在以前的时代中,这些人的行为或许不算什么。

但是时代进步了,人们对于自己的要求也高了起来,这样一来,那些没有跟着一起进步的人就成为异类的存在,当然了,在最开始的时候,跟着一起进步的才是异类,因为大部分人进步的速度还是很慢的。

这还只是其中一方面的问题,一个明之所以被称之为明,不仅仅是具备了强大的实力,关键还是自身的精神建设和化建设,对于这一点,方远也没有什么特别好的办法。

只能循序渐进,再说了,人类庞大的基数,让推广这件事情本身就是一件困难的事情,更何况他们想要的,还不仅仅只是,让人们的精神建设,达到一个极高的水准。

不过在这段时间里,随着第二家园,也就是火星那边的建设已经趋近完善,地球和火星的通道已经逐渐开放,到了什么程度呢?在全球范围内,各个重大城市中,都有前往火星的空间穿梭通道。

说起来火星那边的发展速度不可谓不快,除了上面和各个合作者以外,发展最快的就是九州的火星部分了,有着方远的支持,加上九州地球总部的全力配合,他们展示出现在九州究竟具备了什么样的实力。

不要以为最近几年时间,他们发出的声音并不大,就能够小瞧他们,年度增长速度、业务的不断扩张,这些东西外界知道的不多,实际上在众多大型企业中,九州方方面面的进步速度都保持领先状态。

这不是嘛,作为地球上第一只登陆火星的企业,九州可以说是众人的羡慕对象,一步领先带来的后果是什么?在今后发展的路上,不出现意外的的话,他们会一直保持领先的姿态。

对于这一点,现在全球范围内的企业已经算是看明白了,除非九州没有超越你们,不然的话,以后就没有机会再一次追赶上对方了,没有办法的事情,也不知道对方究竟是怎么做到的。

只要是让他们去的优势,这个优势就会不断地扩大,之前还好说,方远时不时的过来帮助他们一段时间,但现在是怎么回事?方远已经很久没有给他们帮助了,但依旧能够保持统治力。

这个时候,他们才知道,之前的一句戏言,真的实现了,九州的员工随便拿出来一个,放在其他公司里都是最顶尖的人才,不仅仅只是研发部门的员工是这样的,其他的职能部门也是这个样子的。

以前是想要靠着他们,看一看九州的内部,究竟是什么样子,现在对于他们的追求,是真心实意的对他们实力的认可,不过不管是怎么样,也没有几个人从九州离开的。

就算是跟不上其他同事的脚步,这些人会选择转型,也不会选择离开九州,已经习惯了高处的风景,一旦来到低处,会让他们觉得很不适应,只会更加想念高处的风景。

在加上九州给他们的是什么样的待遇?而其他企业带给他们的是什么样子的待遇?就算待遇提升了一些,也不能弥补离开高处带来的损失,宁愿离开这个行业,也不愿意失去在九州的机会。。

这就是九州的现状,所有人都把这里当成是自己的家,并且愿意为这个家变得更好付出努力,就拿研发人员举例子吧,有一些研发人员的工作寿命并不是很长,随着年纪的增长,会让自己失去原本得心应手的状态。

不过在到达这个状态之前,他们就拥有财富自由的状态,并且愿意为后来者让位,前往自己应该去的位置,不管是管理也好,还是职能也罢,只要他们还想要工作,总能找到适合自己的方向。

如果不想工作了也无所谓,九州有专门的员工财富管理中心,负责为他们打理自己的财富,多了不敢说,每年产生的收益,足够让他们过上潇洒的日子了。

所以在这里,法定退休年纪,根本就不是所谓的限制,或者说根本就没有人在意自己究竟有没有到达法定退休的年纪,不想干了,直接退休就是了,还能时不时的为年轻人讲解一下自己的经验。

这样一来,九州的研发团队,平均年龄保持在三十岁左右,有的时候,甚至可以做得更年轻,不过在一些方面,经验还是很重要的,年轻确实是优势,但这样的优势,不足以补充经验带来的差距。

再说了,有方远这样的例子摆在那里,没有人会对研发人员的年纪产生什么质疑,最多就是照顾一下他们,年纪大了精力确实不够用了,一些事情年轻人来做就可以,让这些人的精力都放在最关键的位置上。

不说九州这边了,火星现在已经变了一个模样,不仅仅只是为地球提供资源的补给星球,如果只是这个功能的话,也用不着这么费事,还改造整个星球,直接采用机器人技术,就可以将需要的资源运送回来。

人们是真的把这里作为第二家园,毕竟地球那边真的是不堪重负了,人类的基数太大,大到地球已经开始呻吟的地步,想要解决这个问题,总不能将多余的人全部解决掉吧?

所以第二家园这个概念早就已经存在了,一直到火星改造完成才算是真正的实现了这个概念,并且在尝到甜头之后,人类对于木卫二的改造热情已经提升到一个极高的水平上,仅仅三年的时间,就已经差不多全部完成了。

用不了多久,人类就可以三线启动,形成一个良好的循环,相互促进,提升三颗生命星球的整体水准,更多的是在寻找接下来可以改造的目标,太阳系内几乎已经过了一个遍了,再也找不到符合改造条件的星球了。

所以说,现在暂时停下脚步,先开发这两颗星球,等积累一定的程度之后,走出太阳系,正式登上宇宙的舞台,这就是人类明接下里要做的事情。

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