确实是一个危险的人物，为了自己和好友的安全，洛根第二天劝说雷蒙格外卖力。
虽说善财难舍，可被虐待了两天的雷蒙也想开了，这次要不是好友搭救，别说享受了，连小命都会丢掉。
跟了这帮嘿手党这么长时间,自然明白他们的心狠手辣，难得有个全身而退的机会，自然会做出正确的选择。就是可惜了那几亿美金的存款，和银行保险箱大量的黄金、钻石了。
三方都想通了，交接自然顺利，德怀特家族顺利取出了银行里的财物和账本、票据,房契等，自然愿意遵守承诺。
德怀特曼菲雷迪临走的时候，给了雷蒙一箱现金：“雷蒙，这是家族支付给您的劳务报酬，虽然只有50万澳元，多少算是个心意，希望您能保守家族的秘密。”
这是意外之财，雷蒙连忙道谢，能成功脱身，能保住自己的存款，还能有50万的保密费用，雷蒙很是知足，哪能不同意。
“洛根先生，您为朋友帮忙，很是值的尊重，如果您不嫌弃，我在珀斯合法的业务都可以请您帮着打理。”
“沈先生，这是我酒吧的贵宾卡，随时欢迎您来放松娱乐。”说着递给了沈阳一张的消费卡。
“谢谢，我会去的。”沈阳客气的说道。沈阳感觉这样的处理方式也不错，最好不要打打杀杀的,自己空间里的人已经够多，都不知道如何处理了。
送走德怀特曼菲雷迪等人，在沈阳的牧场里，沈阳问：“雷蒙先生，我想洛根已经给你说过我的想法，我想组建一个财务团队，前期工作需要你来处理，并帮我物色一个负责人。财务团队组建完成后，你来做我的军师，有些事要你帮着处理，年薪暂定为50万澳元。”
“薪资是少了点，不过谁让你救了我的小命呢，我非常愿意。”雷蒙笑着说道。
“你的家人要不要接过来，我给你提供一个住处。”沈阳道。
“沈阳，他就是一个老光棍，一个花花公子。”洛根道。
“伙计，你不能当着我老板的面，说我的坏话,天天跟着那帮人，我敢娶妻生子吗？”雷蒙无奈的说道。
“那你这个年纪还不晚，现在可以安定下来了。”沈阳安慰道。
在车上同来的阿曼德问德怀特曼菲雷迪：“艾克，你对这个亚洲小子是不是太客气了。”
“尊重源自实力，这个沈阳值得尊重，21岁的亿万富豪，30多名澳洲特种退役人员作为安保力量，没有大背景，能组建四个全副武装的特种作战小队，你认为澳洲情况部门是吃白饭的。
他现在名下有十多万平方公里的土地，和整个西澳警方都有良好的关系，这就是实力的表现。咱们想在珀斯发展，有些势力现在还不能招惹。”
“德怀特你的眼光就是厉害！”阿曼德恭维道。
“咱们新来乍到，需要慢慢积累，珀斯自从马洛家族倒台后，处于混乱期，想站住脚，需要大势力支持。”德怀特曼菲雷迪道。
“这个亚洲人能给咱们支持吗？”阿曼德问道。
“不试试怎么知道，这些富豪也不希望珀斯的治安长期混乱下去，他们也需要地下势力的平衡和稳定。”德怀特曼菲雷迪道。“以咱们的实力可选择性不多。”
沈阳可没有做德怀特曼菲雷迪背后势力的打算，只是觉得这个人还不错，在支持托马斯阿林升职的时候，不率先把他贡献出去就很够意思了。
法律团队的组建就相对简单了，在艾利特的帮助下，直接出资收购了一个二十来人的律师事务所。这个律所业务能力还行，创始人也就是所有人病故，律所出现了混乱。
在艾利特的牵线下很容易达成了收购，任命原来律所的骨干埃斯为律师负责人，业务分成两部份，一是支持沈阳名下的产业，另一个就是自主开拓对外业务。
所有律师基本工资涨了不少，还提高了业绩分成比例，更是定期请知名律师进行培训，有机会参与到大的案子。不仅生活有了最基本的保障，也有了提高的可能，更有快速迈入金领行列的机会。
委托猎头的招聘还在继续，面试也在不断进行，沈阳特意把王东、准岳父和洛根请出来帮忙，有些高端的面试沈阳还真镇不住场子，主要是沈阳太年青了。
零售方面为了不和现有合作渠道马上发生冲突，最终挖了-2的管理团队，荒木达也为总经理，先在珀斯开设60个阳光小型便利超市，然后再考虑在澳洲主要城市铺开。合适机会再考虑把小型超市开遍华夏。有了自己的销售渠道，所有产品才不用担心销路的问题。
阳光农业管理公司的负责人则是从美利坚请了一个叫米切尔的高管，主要负责管理沈阳零零散散收购的城市周边用地，发展家庭农场、休闲农场等。
金矿开采团队最为简单，准岳父直接帮自己物色了一个现成的团队，添置设备后马上就能开工。沈阳让贝克先购进一批探勘设备，让菲尔默协助秘密出据斯威夫特溪金矿的详细报告，为银行贷款做准备。
为了在整个澳洲大面积购买土地和投资，沈阳又成立了一个农业投资团队，负责人是四大粮商的一个管理人员，名字叫格林，前期主要负责东部沿海农牧场的收购。现成的好地，不能都便宜别人，自己却花巨资开发沙漠。
为了更好的工作，总经办也顺势成立，经理艾伦，管着六个助理负责协调各个产业和四名公关形象人员。准岳父更是夸张的给自己找了一个英伦管家，帮着自己打理生活。
再加上原来王东管理的阳光牧场公司、杰森负责的安保公司、刚刚收购的律所和新组建的财务团队，及外部合作的律师事务所和会计事务所。基本的业务架构就建立起来了。
先试着运行吧，正常的公司也总会出现各种问题，有制度约束，有律师和会计师帮着规避风险，有外请审计人员监督，相信慢慢会好起来的，不行就换人呗，返正现在也没有自己人可用。只能寄希望猎头公司找的人靠谱。
沈阳不小气，会让有能力又忠诚的人挣到大钱；对于能力差的，可以培养后再给次机会；对于没有忠诚度的，发现一个清楚一个。
有了团队力量的支持，沈阳的主要工作就变成了思考投资方向，发现可用人才。当然更主要的是修炼，是尽可能多的和家人在一起好好生活。